26 MAI
Interview: Mais c'est quoi un DRH à temps partagé?
#1-Qu’est-ce qu’un « DRHà temps partagé » ? Quellessont généralement ses missions ? C’est un spécialiste en Ressources Humaines, qui intervient auprès des petites et moyennes entreprises n'ayant pas le besoin ou la capacité p ...
Read more26 MAI
Interview: Quoi de plus en matière de recrutement?
#1 - Quels types de prestations propose RH Lab. en matière de recrutement ? Nous proposons un recrutement à la carte.Vous avez en effet la possibilité de nous sous-traiter tout ou une partie de vos recrutements, tel que : L’a ...
Read more09 AVR
COVID-19 Comment être un leader dans la tempête ?
Le contexte inédit et évolutif combine une incertitude très forte et une hyper complexité qui requièrent des adaptations multiples de notre leadership.En tant que leader, manager ou indépendant, nous sommes sommés d’adapter très rapidement ...
Read more09 AVR
Interview: La formation post COVID-19 chez RH Lab
#1 - Quels types de formations ou d’accompagnement recommandez-vous pour les salariés qui subissent fortement les impacts du télétravail ? Face à la crise sanitaire majeure que nous traversons, de très nombreuses e ...
Read more06 AVR
COVID-19 : Les impacts psychologiques
COVID-19 :Les impacts psychologiques sur vos collaborateurs et comment les accompagnerpendant et après la crise ?Il y a tout juste quelques semaines, on me demandait quelle étaitd’après moi la compétence la plus recherchée chez un ca ...
Read more10 MARS
REDONNER DU SENS À SA VIE EN 2020 - IKIGAÏ
Trouver son IKIGAÏ est essentiel pour reproduire ce qui a fonctionné et identifier ce qui contribue à notre bien-être au travail. C’est notre raison d’être, ce qui nous fait nous lever le matin.« Et vous aujourd’hui, qu’est-ce qui ...
Read more14 OCT
RH Lab. labelisé Madeinluxembourg
Remis deux fois par an par la Chambre de Commerce et Chambre des Métiers, le label ' Made in Luxembourg ' édition automne 2019 a été décerné ce lundi 7 octobre,en présence du Ministre des Classes moyennes et du Tourisme Lex Delles. La soirée' ...
Read more26 AOUT
Déceler les déclencheurs émotionnels permet d’anti
Selon le Forum économique mondial de Davos, l’intelligence émotionnelle fait partie des dix compétences clés pour réussir professionnellement. L’intelligence émotionnelle est la capacité de comprendre, de gérer et d’utiliser ses propr ...
Read more16 AOUT
Conjuguer productivité et développement
Le Paperjam Club accueille un nouveau membre : RH Lab. Présentation en trois questions.Madame Marlier, pouvez-vous, en quelques mots, résumer l’activité de votre société ?Lauriane Marlier. – «RH Lab. a pour principale mission la mise à dis ...
Read more16 AOUT
CHIEF HAPPINESS OFFICER : TO BE OR NOT TO BE ?
A travers nos formations, nous ambitionnons de contribuer activement à l’évolution de la plus importante des ressources internes : le capital humain. C’est ainsi que RH Lab. a récemment mis en place une formation inédite, destinée à accro ...
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