RESSOURCES HUMAINES objectifs Planification et exécution marketing : Développement d’un plan marketing détaillé KPI marketing et tableau de bord : Mesurer l’efficacité des actions avec des indicateurs clés Automatisation et CRM : Intégrer les outils digitaux pour une gestion optimisée des campagnes et des relations clients Savoir exécuter et suivre une stratégie marketing Mesurer les performances et ajuster les campagnes marketing pour une optimisation continue Intégrer les outils digitaux pour un marketing moderne et agile MODULE 1 : MISE EN OEUVRE ET PILOTAGE DES ACTIONS MARKETING Atelier pratique : Élaboration d’un plan d’action marketing avec des objectifs et des indicateurs de performance Méthodes pédagogiques Apports théoriques ciblés Ateliers pratiques et mises en situation Réflexion personnelle Échanges et interactions de groupe MOYENS pédagogiques Supports de formation remis aux participants Apprentissage actif et participatif Travail sur un projet fil rouge Outils et templates professionnels MARKETING & VENTE 91
RkJQdWJsaXNoZXIy MjIyNDg=