CONTACTEZ-NOUS :

CANDIDATURE SPONTANÉE :

ASSISTENT(E) HR WORDEN IN LUXEMBURG

BEROEPENB IN DE HUMAN RESOURCES

ASSISTENT(E) HR WORDEN IN LUXEMBURG

MÉTIERS DES RH
Description

Om de basis van het beroep van Assistent(e) of HR Manager te beheersen.

“Kies een werk dat je leuk vindt en je hoeft nooit meer een dag in je leven te werken.”

Confucius (filosoof 551, 479 voor Christus)

Sessions

DEC. 2025 | 11 et 12

Opleiding

Duur : 2 dagen

Tarief exclusief belasting : 1 440,00- € HT

TVA 3% : 43,20- €

Totaal prijs inclusief belasting : 1 483,20- € TTC

Maaltijden inbegrepen

Talen :

Opleidingsplaats : RH Lab. 9 Zare Ilot Ouest L4384 Ehlerange

Programma

  • STAP 1: EVOLUTIE VAN DE HR FUNCTIE

    • De inzet.
    • De HR-activiteiten
  • STAP 2: DE ADMINISTRATIEVE BEHEER VAN PERSONEEL

    • De aansluiting van een werknemer bij de sociale zekerheid.
    • De medische keuring.
    • De voorbereiding van de aanstellingsdocumenten.
    • Het beheer van afwezigheden: opleiding, ziekte, moederschap, vaderschap, ouderschap.
    • Het volgen van personeelsdossiers.

     

  • STAP 3: DE DIGITALISERING VAN DE WERVING

    • Beheersen van interviewtechnieken.
    • Organiseren van de logistiek van de werving.
    • De integratie van de nieuwe medewerker.
  • STAP 4: DE DEELNAME AAN DE OPLEIDINGSEISEN

    • Vereisen voor training definiëren en verzamelen.
    • De logistiek van de training organiseren.
    • Zorgdragen voor de administratieve opvolging.
    • De cofinanciering.
  • STAP 5: INLEIDING TOT HET ARBEIDSDOEL

    • De arbeidsovereenkomst en toevoeging.
    • De duur van het werk.
    • De disciplinaire sancties.
    • De personeelsdelegatie.
  • STAP 6: DE DEELNAME AAN DE ONTWIKKELING VAN DE SALARISSEN

    • De invoer van variabele elementen.
    • De begrip van een loonstrook.
  • Heeft u vragen?
    Wij hebben de antwoorden.
Programe image

Publiek

RH beginner, administratief assistent(e), iedereen die zich wil specialiseren in de functie van administratief assistent(e) RH of HRM in Luxemburg.

Programe image

Leer methoden

De opleiding bestaat afwisselend uit theoretische input, persoonlijke reflectie, uitwisselingen met de groep, situatiesimulaties en/of praktische oefeningen.

Programe image

Onderwijs middelen

Klaslokalen zijn uitgerust.

Toegang tot WIFI.

Papier en digitale leermiddelen en technieken.

Het gebruik van een laptop wordt aanbevolen voor het maken van aantekeningen en eventuele oefeningen.

Doelstellingen

Icon

Een overzicht hebben van de HR-onderwerpen (Sociale administratie).

Icon

De inwerkperiode van een jonge medewerker op een HR-afdeling in Luxemburg vergemakkelijken.

Icon

De essentiële functies en de fundamenten van een HR-dienst beheersen.

Notre catalogue RH Lab. 2025

Commençons à travailler ensemble !

RH Lab. propose un éventail de Solutions RH personnalisées, répondant à une offre de services à la carte.

Voir nos formations