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ADRESSE :

Bâtiment Acropole 2, rue de l'Industrie - bte 24 L-4823 RODANGE

LES SPÉCIFICITÉS DE LA GRH AU LUXEMBOURG

GESTION OPÉRATIONNELLE DES RH

LES SPÉCIFICITÉS DE LA GRH AU LUXEMBOURG

GESTION OPÉRATIONNELLE DES RH
Description

Gestion opérationnelle d’un service RH au Luxembourg.

« La connaissance de l’homme est à la base de tout succès. »
Charlie Chaplin (Acteur 1889-1977)

Cette formation Ressources Humaines est incontournable pour tous les acteurs de la fonction RH qui souhaitent avoir une vision globale des spécificités propres au Luxembourg.

Ex. : Décideurs et acteurs RH ayant toujours exercés en France/Belgique.

Cette formation peut être dispensée en allemand ou luxembourgeois sur demande.

Sessions

Août 2022 | 18 - 19 - 26

Déc 2022 | 06 - 07

Formation

Formateur : Lauriane Marlier

Durée : 3 demi-journées

Tarif HT : 890,- € HT

TVA 3% : 26,7 - €

Tarif TTC : 916,7- € TTC

Langues :

Lieu de formation : RH Lab.
Bâtiment Acropole
2, Rue de l'Industrie
L-4823 RODANGE

(ou lieu de votre choix)

Lieu de formation : Les formations en allemand sont toutes dispensées à
55, rue Gabriel Lippmann
L-6947 NIEDERANVEN

Programme

  • 1. FORMATION

    • Le cofinancement de la formation professionnelle continue
  • 2. SALAIRES

    • Les éléments de la fiche de salaire
    • Les primes et avantages en nature
    • Paramètres sociaux (Salaires min., cotisations sociales, l’AAA)
    • Seculine, Luxtrust
    • Les impôts
  • 3. CONTRATS DE TRAVAIL

    • CDI/CDD : les obligations
    • Aides étatiques
    • Sanctions et procédures disciplinaires (de la réprimande aux différents licenciements)
  • 4. RECRUTEMENT

    • Les partenaires sociaux (Adem, etc.)
    • Les cabinets de recrutement et les agences intérim
    • Les forums et salons
    • Les stages
  • 5. GESTION OPÉRATIONNELLE COURANTE

    • La maladie (prise en charge, Mutualité et CCSS)
    • Le reclassement
    • Les accidents de travail
    • Les visites médicales
    • Le travailleur désigné
    • La délégation du personnel
  • 6. LES CONGÉS

    • Congés extraordinaires
    • Congés maternité/paternité
    • Congé parental
  • 7. AUTRES ASPECTS HR

    • CNPD – RGPD
    • Réseau RH
  • Vous avez des questions ?
    Nous avons les réponses.
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Public

RH Débutant, Manager étranger ou expatrié, Personnel RH, Dirigeant et toute personne en charge de la gestion quotidienne des Ressources Humaines dans une petite ou moyenne entreprise.

Programe image

Méthodes d'apprentissage

La formation alterne les apports théoriques et la réflexion personnelle, des mises en situation et échanges de bonnes pratiques.

Programe image

Moyens pédagogiques

  • Salles de cours équipées
  • Accès WIFI
  • Supports pédagogiques et techniques papiers et numériques

Objectifs

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Avoir une vue d’ensemble des éléments de gestion des Ressources Humaines propres au Luxembourg.

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Maîtriser les essentiels du quotidien d’un RH au Luxembourg.

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Faciliter l’intégration d’un nouveau collaborateur RH junior ou d’un collaborateur RH étranger.

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Se doter d’outils, d’informations et de liens essentiels à sa progression dans un service RH au Luxembourg.

Notre catalogue RH Lab. 2022

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