À propos de nous
Notre client, basé au Grand-Duché du Luxembourg, recherche un(e) Gestionnaire de salaires pour renforcer ses équipes.
Mission
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Vous gérez dans sa globalité le cycle de la paie pour l'ensemble des salariés du client (1700 personnes)
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Vous assurez l’exactitude des salaires calculés
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Vous contrôlez l’intégrité des calculs
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Vous veillez à l’application de la réglementation et de la législation en vigueur
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Vous participez en interne à des groupes de travail (optimisation du logiciel de paie, optimisation des processus de travail, développements informatiques, liaisons avec les tierces parties, etc)
Profil
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Vous disposez d'un diplôme en Finance/Gestion /Comptabilité ou Ressources Humaines
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Vous disposez d'une expérience professionnelle similaire à Luxembourg d’au-moins 3 ans
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Vous maitrisez le français, la connaissance du luxembourgeois, de l’allemand et/ou du portugais sera considérée comme un atout
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Vous savez travailler en autonomie et en équipe
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Vous faites preuve d'une bonne resistance au stress et d'une parfaite discrétion.
Conditions et Avantages
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Prise de fonction immédiate
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CDI
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Cadre de travail dynamique dans une société pérenne
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Rémunération selon profil
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Parking gratuit
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Complémentaire santé après 2 ans d'ancienneté
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Autres avantages
Le parcours du candidat
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Analyse de votre candidature
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Pré-entretien téléphonique
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Entretien dans les locaux de RH Lab.
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Entretien(s) avec notre Client.
Les candidatures adressées directement au client de RH Lab. nous sont systématiquement retransmises et engendrent un délai de traitement supplémentaire.
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